In data odierna si è svolto l’incontro del Tavolo territoriale istituito presso la Direzione  Generale Asl Lecce: presente la direzione strategica, il Responsabile Unico Liste  d’attesa e i referenti di CGIL, CISL, UIL e relative federazioni dei pensionati della  funzione pubblica e dei medici.
All’ ordine del giorno il confronto sul Protocollo regionale siglato il 2 maggio ultimo  scorso e sul rapporto gennaio-marzo 2023 redatto dal RULA relativamente le liste d’  attesa.
Dal rapporto risulta evidente un miglioramento del sistema di erogazione delle  prestazioni da parte dei dieci distretti socio- sanitari. Preme evidenziare che il risultato è stato conseguito ad isorisorse, grazie a procedure  di efficientamento condivise dal Tavolo lo scorso gennaio. Ciò nonostante la riduzione di circa 2800 ore di specialistica nell’ultimo quadriennio  dovuta al mancato reintegro dei medici collocati in quiescenza e al noto, progressivo  abbandono della sanità pubblica in favore di quella privata.
La questione relativa all’ organico resta questione principe e si mette in evidenzia  l’urgenza di un piano di assunzioni che possa dare ossigeno ad un sistema in profonda  difficoltà.
Le strategie utilizzate (confronto con i MMG sull’appropriatezza prescrittiva e utilizzo  del manuale RAO, agende tutor, implementazione agende esclusive: di tutela, di  prossimità, overbooking, agende CUP) saranno ulteriormente rafforzate in ragione  dei risultati raggiunti.
Per “agende esclusive” si intendono le prenotazioni gestite direttamente dal medico  specialista e dedicate ai “controlli”, che spesso per vari motivi non vengono eseguiti,  lasciando degli spazi disponibili e non utilizzati.
Da ciò deriva la necessità di riequilibrare le quote percentuali di prestazioni gestite  dal CUP e dalle agende esclusive.
Il confronto ha riguardato anche il rapporto pubblico-privato e la necessaria  riorganizzazione del lavoro finalizzata all’allungamento dei tempi di attività delle  strutture, mediante la messa a disposizione di risorse aggiuntive stanziate dalla  Regione Puglia.
Nel corso dell’incontro si è aperto anche il confronto sul principio di rotazione,  riorganizzazione dei dipartimenti e dei presidi specialistici, su PNRR e FERS, temi sui  quali è stato richiesto e programmato apposito incontro monografico.
Riproposto anche il confronto sulle prestazioni in regime di Attività Libero  Professionale Intramoenia, di cui saranno a breve condivisi i dati unitamente a quelli  del monitoraggio delle prestazioni specialistiche erogate dai presidi ospedalieri.
Il tavolo è stato aggiornato al 14 luglio prossimo per approfondire le questioni relative il PNRR e i finanziamenti FERS.